Posjećenost na završnim prezentacijama

Poslednji dan programa počastio je prisustvo uglednih gostiju, uključujući Nilsa Krauera, zamjenika šefa za saradnju Švicarske ambasade u Bosni i Hercegovini, i Amira Vrhovca, predstavnika gradske uprave Travnika. Njihovo prisustvo naglasilo je značaj ove međukulturalne inicijative i njen potencijal za dugoročni uticaj.

Četiri tima, četiri priče o uspjehu

Sva četiri miješana tima bosanskih i švicarskih učesnika predstavila su izuzetne prezentacije, nudeći praktična i primijenljiva rješenja svojim partnerskim kompanijama:

• Nobil (proizvodnja madraca) - Inovativni pristupi razvoju proizvoda i pozicioniranju na tržištu
• Ljekobilje Grabus (ljekovito bilje) - Kreativne strategije za ekspanziju tržišta i diverzifikaciju proizvoda
• Ukusno ko kod nane (tradicionalna hrana) - Rješenja koja spajaju naslijeđe sa modernim potrebama potrošača
• Eko koliba Bernard Rice (održiva poljoprivreda) - Novi pristupi ekološkom uzgoju i distribuciji

Predstavljena rješenja nisu bila teoretske vježbe već akcione strategije koje kompanije mogu odmah implementirati. i-platforma se obavezuje da prati ove projekte tokom naredne godine, osiguravajući kontinuitet uticaja van okvira ljetne škole.

Kulturno upoznavanje i historijsko istraživanje

Pored intenzivnih radionica, učesnici su doživjeli bogato kulturno naslijeđe Bosne i Hercegovine kroz pažljivo osmišljene kulturne aktivnosti koje je vodio Enes Škrgo, koji je rukovodio historijskim i kulturnim komponentama programa. Prvog dana, učesnici su uživali u opsežnom obilаsku Travnika pod njegovim stručnim vođenjem, dok je kasnije tokom sedmice dan za izlet uključio posjete srednjovjekovnoj nekropoli stećaka u Maculji i monumentalnom Bogdanovićevom spomeniku na Smrikama - povezujući se sa dubokim historijskim korijenima regiona.

Međunarodna večer: Kulturna razmjena u najboljem izdanju

Noć prije završnih prezentacija, učesnici su organizovali nezaboravnu Međunarodnu večer na historijskoj tvrđavi Starog grada Travnika. U kreativnom obrtu, švicarski učesnici su predstavljali Bosnu i Hercegovinu, dok su bosanski učesnici prikazali Švicarsku - demonstrirajući koliko duboko su naučili jedni od drugih tokom sedmice zajedno.

Stvaranje novih prostora učenja

Profesor Ivica Petrušić sa HSLU reflektovao je o dubljem značaju programa: "Drago mi je da smo ovu kompleksnu i izazovnu priču, koju smo zajedno počeli - spajanje formalnog i neformalnog obrazovanja, teorije i prakse, mladih ljudi iz različitih kulturoloških i teoretskih sfera - uspjeli na tako visokom nivou privesti kraju. Svi se slažu da ovo nije kraj, nego da su učesnici kao i lokalni partneri zainteresovani za ponovni susret."

Naglasio je transformacijski pristup programa: "Mi ne pričamo o promjeni paradigme u postkolonijalnom svijetu - mi stvaramo nove prostore učenja, gdje se svi na istom nivou gledaju u oči. Nema hijerarhije, samo razna iskustva i životne prakse, koje jedne druge potiču na razvoj sebe i društva oko nas."

Milijana Mršić, ekspertica za poslovnu psihologiju i facilitatorka programa, uočila je izuzetnu predanost učesnika: "Ovaj proces nikad nije bio samo o metodologiji - već o timskoj saradnji. Bilo je sjajno vidjeti posvećenost studenata. Htjeli su napraviti stvarnu razliku za ljude koje su sreli iza kompanija. To je prevazišlo moja očekivanja."

Njeni profesionalni uvidi istaknuli su ključne faktore uspjeha: "Produktivne tenzije nisu kontradikcije, one su ključ. Samo-organizacija u timovima treba usklađenost. Struktura može podržati kreativnost. I međukulturalni načini rada idu ruku pod ruku."

Liderstvo u vremenima promjene

Uspjeh programa ogledao se u riječima mentora Andreasa Jaeger Fontane sa HSLU, koji je primijetio: "U vremenima nesigurnosti, lideri traže udobnost kontrole. Ipak, vrijeme komande-i-kontrole je prošlo i treba da bude zamijenjeno stilom liderstva povjerenja-i-pitanja."

Naglasio je kako je program otjelovio ovaj novi pristup obrazovanju: "Nastavnici trebaju postati treneri procesa učenja, pomažući studentima u vještini postavljanja pitanja za dijagnostikovanje problema iz stvarnog svijeta, odupirući se tendenciji da se prebrzo skoči na rješenja."

Ne zbogom, već vidimo se uskoro

Koordinator programa Aldin Vrškić naglasio je da ovaj zaključak označava početak trajne saradnje: "Ovaj projekat nije zbogom već više 'vidimo se uskoro.' Pozitivni smo oko nastavka ove saradnje i gradimo na osnovama uspostavljenim ove sedmice."

Uspjeh Swiss Balkan Design Bridge demonstrira snagu međukulturalne saradnje u rješavanju problema iz stvarnog svijeta dok istovremeno jača veze između dijaspore i domovine.

Priznanja

Posebno priznanje ide:

• Movetia - Švicarska nacionalna agencija za mobilnost i razmjenu (partner za finansiranje)
• Lucerne University of Applied Sciences and Arts (HSLU) - akademski partner
• Edukacijski tim: Milijana Mršić, Nermin Zejnilović i Ivica Petrušić
• Mentori: Andreas Jaeger Fontana i Oliver Kessler
• Lokalni partneri: Gradska uprava Travnika i kompanije učesnice

Pogled u budućnost

Swiss Balkan Design Bridge uspostavio je model za održivu međukulturalnu saradnju koja stvara opipljivu vrijednost za lokalne biznise dok podstiče međunarodno razumijevanje. Planovi su već u toku za nastavak ovog uspješnog partnerstva u narednoj godini.

Swiss Balkan Design Bridge finansira Movetia - Švicarska nacionalna agencija za mobilnost i razmjenu, a realizuje i-platforma u partnerstvu sa Lucerne University of Applied Sciences and Arts (HSLU).